Soal Perencanaan SDM

1. Jelaskan perbedaan analisis tren dan analisis rasio !
2. Jelaskan penilaian eksternal yang ada dalam perencanaan SDM !
3. Apa yang dimaksud dengan kartu pengganti posisi ?
4. Jelaskan apa yang dimaksud dengan perencanaan SDM !
5. Jelaskan pengertian analisa perencanaan kebutuhan SDM !
6. Sebutkan dan jelaskan apa yang anda ketahui tentang klasifikasi perencanaan SDM ?
7. Apa keuntungan organisasi melakukan perekrutan ?
8. Ada 3 jenis agensi pekerjaan , sebutkan !
9. Sebutkan upaya perekrutan yang harus dilakukan sebuah perusahaan ?
10. Jelaskan apa yang anda ketahui tentang mengembangkan rencana SDM !

Tugas Makalah
Analisis Perencanaan Strategis Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Prestasi Kerja Karyawan
BAB 1
Pendahuluan
1. Latar Belakang
2. Rumusan Masalah
3. Tujuan & Manfaat

BAB 2
Tinjauan Pustaka
1. Tinjauan Teori
2. Kerangka Pikir
BAB 3
Analisis dan Pembahasan

BAB 4
Penutup
1. Simpulan
2. Saran
Daftar Pustaka

Email : kambu_ari@yahoo.com

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: